专家观点：你现在应该做什么
Posted: Sun Jan 05, 2025 8:20 am
皮尔逊说：“我想社区真的很感激我们的开放。”
你永远不知道灾难会有多严重，你也无法控制它。也许洪水会迫使皮尔逊和贝内特撤离。也许电力会继续供应。但他们已经做好准备，这让他们能够根据情况需要做出调整。最终，他们与客户建立了更牢固的联系。
分享了休斯顿公司故事的风险管理专家弗兰克·鲁索 (Frank Russo) 为财富 100 强企 俄罗斯电话号码数据 业提供灾难规划方面的建议。我们问他：“当拥有小型企业的朋友问他们应该怎么做时，你会怎么回答？”
他说：“至少要列出你的资产清单，并确保它是最新的。”你可以在不到一小时内完成这件事。
完成此操作后，请考虑按照上述步骤为您的业务制定可行的计划。
“每年召开一次更新规划审查会议，”鲁索说。“理想情况下，每季度一次。”
鲁索说，你可以采取的最佳行动就是像休斯顿的公司那样，将灾难准备融入到你的业务结构中。
您的灾难计划是否强大的真正指标是您的企业不仅能在灾难中生存下来，而且能在恢复期间蓬勃发展。
COVID-19 信息和资源
随着有关冠状病毒疫情的信息越来越多，小企业主可能很难知道该怎么做才能防止这种传染病的传播。疾病控制和预防中心 (CDC) 经常更新其 针对企业和雇主的指导。
积极鼓励生病员工待在家中。
张贴海报，概述咳嗽和打喷嚏的礼仪以及正确的手部卫生，并鼓励员工在生病时待在家里。
实施灵活的工作安排和支持性病假政策。某些员工可能享有法律保障的病假，这些病假受《家庭和医疗休假法》和/或《家庭优先冠状病毒应对法》的保护。
在您的工作场所纳入社交距离政策和障碍或隔断。
对员工进行健康和安全准则教育，包括如何正确使用个人防护设备（通常称为 PPE）。
指导员工在工作时戴口罩（除非他们因特殊情况无法戴口罩），并经常使用含酒精的洗手液清洁双手。
每天进行现场或虚拟健康检查（例如体温和症状筛查）。
定期清洁工作场所所有经常接触的表面。
鼓励员工在其家庭成员生病时通知其主管。
如果员工确诊感染 COVID-19，请告知您的团队可能接触到病毒。但是，您必须对员工的身份保密，以遵守《美国残疾人法案》（ADA）授予的隐私保护规定。
鼓励符合条件的员工按照CDC 的疫苗推广建议接种冠状病毒疫苗。根据 ADA，员工个人疫苗接种信息必须保密。
请查看 CDC 的旅行者健康通知，了解最新的指导和建议。
进行全面的危害评估，确定健康和安全规程中可能让员工接触病毒的薄弱环节。
SBA 和敏捷恢复灾难清单
SBA 和 Agility Recovery 提供了全面的清单，列出了灾难发生前几天您应该做的事情。查看适用于您业务的清单 - 您需要确保在必要时可以完成所有这些事项。所有清单都是可打印的 PDF，但有些可能需要使用企业电子邮件下载。
你永远不知道灾难会有多严重，你也无法控制它。也许洪水会迫使皮尔逊和贝内特撤离。也许电力会继续供应。但他们已经做好准备，这让他们能够根据情况需要做出调整。最终，他们与客户建立了更牢固的联系。
分享了休斯顿公司故事的风险管理专家弗兰克·鲁索 (Frank Russo) 为财富 100 强企 俄罗斯电话号码数据 业提供灾难规划方面的建议。我们问他：“当拥有小型企业的朋友问他们应该怎么做时，你会怎么回答？”
他说：“至少要列出你的资产清单，并确保它是最新的。”你可以在不到一小时内完成这件事。
完成此操作后，请考虑按照上述步骤为您的业务制定可行的计划。
“每年召开一次更新规划审查会议，”鲁索说。“理想情况下，每季度一次。”
鲁索说，你可以采取的最佳行动就是像休斯顿的公司那样，将灾难准备融入到你的业务结构中。
您的灾难计划是否强大的真正指标是您的企业不仅能在灾难中生存下来，而且能在恢复期间蓬勃发展。
COVID-19 信息和资源
随着有关冠状病毒疫情的信息越来越多，小企业主可能很难知道该怎么做才能防止这种传染病的传播。疾病控制和预防中心 (CDC) 经常更新其 针对企业和雇主的指导。
积极鼓励生病员工待在家中。
张贴海报，概述咳嗽和打喷嚏的礼仪以及正确的手部卫生，并鼓励员工在生病时待在家里。
实施灵活的工作安排和支持性病假政策。某些员工可能享有法律保障的病假，这些病假受《家庭和医疗休假法》和/或《家庭优先冠状病毒应对法》的保护。
在您的工作场所纳入社交距离政策和障碍或隔断。
对员工进行健康和安全准则教育，包括如何正确使用个人防护设备（通常称为 PPE）。
指导员工在工作时戴口罩（除非他们因特殊情况无法戴口罩），并经常使用含酒精的洗手液清洁双手。
每天进行现场或虚拟健康检查（例如体温和症状筛查）。
定期清洁工作场所所有经常接触的表面。
鼓励员工在其家庭成员生病时通知其主管。
如果员工确诊感染 COVID-19，请告知您的团队可能接触到病毒。但是，您必须对员工的身份保密，以遵守《美国残疾人法案》（ADA）授予的隐私保护规定。
鼓励符合条件的员工按照CDC 的疫苗推广建议接种冠状病毒疫苗。根据 ADA，员工个人疫苗接种信息必须保密。
请查看 CDC 的旅行者健康通知，了解最新的指导和建议。
进行全面的危害评估，确定健康和安全规程中可能让员工接触病毒的薄弱环节。
SBA 和敏捷恢复灾难清单
SBA 和 Agility Recovery 提供了全面的清单，列出了灾难发生前几天您应该做的事情。查看适用于您业务的清单 - 您需要确保在必要时可以完成所有这些事项。所有清单都是可打印的 PDF，但有些可能需要使用企业电子邮件下载。